Plus de 50 participants à Ingé’RH
Ingé’RH, le Rdv semestriel des RH des entreprises d’ingénierie adhérentes a eu lieu le 4 juillet dernier. L’événement, qui s’est tenu en présentiel dans une ambiance conviviale, a réuni plus de 50 participants. Nous remercions chaleureusement toutes celles et ceux qui ont pu être des nôtres et vous donnons RDV le 7 décembre prochain pour une nouvelle session.
La journée a compté de nombreux temps forts.
- Atelier participatif : « Les nouvelles approches RH pour attirer, motiver et fidéliser les meilleurs talents »
animé par Cécilia Ossoro, Experte Organisations Digitales et Morgane Di Meglio, Consultante RH/People Ops – IGO
- Service attractivité : présentation d’un kit de communication pour booster la marque employeur des entreprises adhérentes
Kit en accès réservé adhérents, à retrouver sur notre site
- Enquête rémunération : présentation des résultats sur les données de l’année 2022
présentation par Elie Ba et Vincent de Chaisemartin du Cabinet Quadrat-Etudes
Avec 27 000 recrues en 2022 (soit +15% par rapport à 2021) l’ingénierie confirme son dynamisme. A noter par ailleurs, le nombre d’apprentis a augmenté de +15%.
Les résultats détaillés sont communiquées exclusivement aux entreprises participantes
- Actualité sociale par Me Bellone
- Table ronde : « La QVCT dans les entreprises d’ingénierie »
Participants : Catherine Baldassarre, Présidente de la commission sociale de Syntec-Ingénierie (DRH France Artelia), Nelly Demmerle (DRH Systra), Pascal Pradot (représentant de la CFDT)
Plus d’informations : Laurie El Kaliobi / l.el-kaliobi@syntec-ingenierie.fr
